Защита прав трудящихся
Основные права трудящихся Ситуаций: 41
Заработная плата, пособия, надбавки Ситуаций: 11
Трудовой договор. Заключение. Расторжение (увольнение). Сокращение Ситуаций: 14
Нарушения трудовых прав Ситуаций: 7
Права работодателя Ситуаций: 1
Отпуск Ситуаций: 12
Материальная ответственность Ситуаций: 5

Консультация трудового юриста

Рекомендации в режиме онлайн по вопросам физических и юридических лиц

Если Вас интересуют проблемы защиты прав трудящихся и (или) найм юриста, то Вы можете получить трудовую юридическую консультацию на сайте http://buduprav.ru.

Например, Вас ожидает подача в суд заявления, а Вы не знаете, как его оформить и куда представить. Или Вы хотели бы, чтобы Вам объяснили, какие гарантии дает законодательство (например, Конституция РФ) для отношений в сфере труда. Опишите возникшее у Вас затруднение и отправьте нам обращение – мы Вам обязательно ответим.

Юридические консультации по трудовому праву на нашем портале даются, например, по следующим вопросам.

  1. Основные права трудящихся:
  • как предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск, можно ли его делить на части, и если да, то каким образом;
  • что делать, если трудящийся заболел во время ежегодного отпуска;
  • что делать, если работодатель не дает идти в отпуск;
  • как предоставляется учебный отпуск;
  • правомерно ли удержание работодателем трудовой книжки сотрудника после его увольнения и как ее истребовать у работодателя;
  • как встать на учет в центр занятости населения;
  • какие организации контролируют соблюдение трудового права работодателями (при этом юридическая консультация по трудовым вопросам может включать поддержку в обращении в Государственную инспекцию труда в г. Москве и другие организации).

2. Заработная плата, пособия, надбавки:

  • в каких размерах оплачивается больничный;
  • что делать при нарушении работодателем сроков выплаты сотрудникам аванса либо отпускных;
  • в каких размерах оплачиваются отпускные;
  • какой расчет должны предоставлять при увольнении по собственному желанию; при сокращении; если работодатель ликвидирован либо объявлен банкротом (консультация юриста по трудовому праву подходит индивидуально к каждому случаю, к любой категории населения, например членам многодетных семей или матерям-одиночкам, инвалидам или бывшим участникам боевых действий).

3. Нарушения трудовых прав:

  • как регулируются трудовые споры;
  • как обжаловать дисциплинарное взыскание работодателя;
  • какие меры дисциплинарного взыскания (наказания) и в каких случаях могут быть применены к работодателю;
  • что делать, если работодатель отказывается выплачивать расчет при увольнении сотрудника;
  • может ли работодатель без согласия работника продлить или перенести дни его отпуска на другой период либо принудительно направить его в отпуск за свой счет.

Также в рамках правовой помощи работникам юристы нашего сайта подскажут Вам, какой закон регулирует возникшую у Вас ситуацию; помогут Вам составить претензию работодателю, подать иск в суд, выбрать адвоката и наметить стратегию взаимодействия с ним; проконсультируют, какие права и обязанности дает трудовой (коллективный) договор; проанализируют документы, регулирующие деятельность у конкретного работодателя (устав и др.).

Оказание услуг на портале http://buduprav.ru ведется эффективно, оперативно и с использованием индивидуального подхода.